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Equo compenso per i lavoratori autonomi e collaboratori coordinati e continuativi: gli ultimi aggiornamenti della Corte d’Appello di Torino del 4 febbraio 2019 e delibera dell’Ordine degli Avvocati di Milano del 14 febbraio 2019 La legge 92/2012 (c.d. Legge Fornero) aveva introdotto l’equo compenso anche per i collaboratori a progetto. Infatti, l'art. 63 D.Lgs. 276/2003 disponeva...

La Cassazione - con ord. 30 aprile 2018, n. 10393 - ha precisato che le associazioni sportive dilettantistiche, al pari di tutti gli enti che usufruiscono di agevolazioni fiscali, devono provare la sussistenza dei requisiti sostanziali e non soltanto formali. Pertanto, è necessario esibire prove che asseverino l’effettiva natura e lo...

La Cassazione 2018 ( Cass. 3871/2018 in banca dati Labor Network) si pronuncia su un caso di denuncia di mobbing, prevedendo il risarcimento danni per ogni singola condotta vessatoria denunciata a prescindere dalla sussistenza dell'accertamento del mobbing. Avv. Giuseppe Colucci   Leggi tutto --> http://bit.ly/2BOmY7T...

Il 20 dicembre 2017 la Corte UE ha  stabilito che Uber va considerato come un servizio di taxi, e non come una piattaforma digitale di intermediazione di servizi. Le conseguenze della sentenza potrebbero essere molto rilevanti. Uber, come molte altre startup nel campo della sharing economy, ha sempre beneficiato del fatto di operare in un’area...